San Juan de los Morros.- Luego de una serie de reuniones y encuentros se dio por terminada la discusión de las diferentes clausulas de la II Convención Colectiva para los trabajadores educacionales que regirá desde el 2018 hasta el 2020.
El Tubazo Digital contactó vía telefónica a José Leonardo García Torres Secretario de organización del Sindicato Nacional de Empleados Públicos del Ministerio de Educación, (SinaepME) el cual confirmó esta información.
Torres manifestó que “se discutió la mejor convención colectiva hasta ahora”. Destacando que “la unidad de los sindicatos fue determinante, y hubo justicia social para educadores y jubilados.
De la misma manera el dirigente sindical manifestó que este lunes 09 se estaría consignando ante la Inspectoría del Trabajo el contrato suscrito entre las partes y de martes a miércoles se hará el acto protocolar con el presidente de la república posiblemente sea en Miraflores.
Esta contratación colectiva va a beneficiar aproximadamente a un millón de trabajadores adscritos al ME entre docentes, administrativos y obreros.
Pólizas como HCM y Servició funerario fueron incrementadas entre 15 y 20 millones. Por matrimonios Bs 4.millones y por nacimiento de hijas y fallecimiento de un familiar el mismo monto.
Así mismo todos los trabajadores educacionales, , sin importar sus funciones, incluyendo jubilados recibirán una contribución por inicio del año (enero) Bs 920.000 y por inicio del año escolar (septiembre) Bs 920.000.
Para adquisición uniformes (activos) Bs 2 millones en la segunda quincena del mes de enero de cada año. Y una contribución social anual de la semana mayor. Bs 920.000.
Se cancelará un aporte asistencial para jubilados y pensionados por Bs 850.000 mensual, casi el equivalente a cesta ticket.
Navidad
En relación a la época decembrina una contribución navideña. (Activos jubilados y pensionados) Bs 920.000. Adicional o los otros beneficios.
Se aprobó Bs 2.000.000,00 para jubilación y pensionados y sobrevivientes en el mes de enero.
Así mismo los trabajadores con alguna discapacidad recibirán una prima de 40% mensual.
Para el personal administrativo se estableció una Prima compensatoria de 600 de
arranque mes de marzo. Un 1.100.000,00 mes de Julio. 1.700.000,00 mes de octubre. Año 2019 enero 2.200.000,00, abril 2.900.000,00, julio 3.600.000,00, octubre 4.200.000,00 y enero 2020, 4.800.000,00.
La prima geográfica sigue en 20% y la compensación académica: tsu 15%; Lcdo. 20%; Espec 25%; maestría 33% y doctorado 35%.
También se logró un Bono Compensatorio de la guerra económica para personal jubilado será de 40% del sueldo mínimo, mensual.
La Prima de antigüedad se incrementó de la siguiente manera:
1-5 años 1% del sueldo base
6-10 a 5%+1,2%
11-15 a 11%+1,4%
16-20 a 18%+1,2%
21-22a 26%+1,8%
23 años y más 30% sueldo base
Así quedarán los educadores de escuelas bolivarianas
Para los sostenes de hogar se cancelará una Prima por gastos del hogar para Administrativos y obreros. 500 mil mensual
En relación al tema del transporte tan problemático últimamente, se cancelara una prima :
2018: 500.000
2019: 750.000
2020: 1.000.000
El incremento en el sueldo a la firma del contrato será de 100% y la Bonificación de fin de año: 120 días.
Por su parte, la Lic. Mirta Torres presidenta de SinaepME y quien forma parte de la comisión que discutió este contrato, manifestó que “Las autoridades están programando el pago para primera quincena del mes de abril”.
Así mismo agradeció el apoyo de todo el personal para el logro de esta importante convención colectiva.
Orlando Medina Bencomo
ES JUSTO Y NECESARIO ESTE NUEVO AUMENTO, LOS MAESTROS POR PRIMERA EN LA HISTORIA DE VENEZUELA, LOS EDUCADORES ESTAN SIENDO TOMADOS EN CUENTA, ESTE CONTRTO COLECTIVO ES EXCELENTE, DE VERDAD FELICITO A LOS MAESTROS EN GENERAL, COMO TAMBIEN AL GOBIERNO DE NICOLAS MADURO.